原標(biāo)題：帶編制！面向社會招聘！鎮(zhèn)江市丹徒區(qū)事業(yè)單位集中招聘公告公務(wù)員資料分享編輯

　　根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部第6號令)、《省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2011〕46號)和《鎮(zhèn)江市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施細(xì)則》(鎮(zhèn)辦發(fā)〔2012〕24號)文件精神，結(jié)合事業(yè)單位崗位空缺情況和工作需要，鎮(zhèn)江市丹徒區(qū)人力資源和社會保障局(下簡稱區(qū)人社局)決定，鎮(zhèn)江市丹徒區(qū)部分事業(yè)單位集中面向社會公開招聘52名工作人員。

　　(二)年齡一般為18周歲以上，35周歲以下(1983年4月1日至2001年3月31日期間出生)，部分崗位對年齡有明確要求的，從其要求，年齡計(jì)算方法不變;工作經(jīng)歷計(jì)算的基準(zhǔn)日期為2019年3月31日(畢業(yè)生在校期間的實(shí)習(xí)、勤工助學(xué)等不列入工作年限);

　　(七)招聘崗位、人數(shù)和所要求的學(xué)歷、專業(yè)等資格條件詳見《鎮(zhèn)江市丹徒區(qū)事業(yè)單位2019》(下簡稱《崗位表》)。按大類確定專業(yè)的崗位，請參照《省2019年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》(下簡稱《專業(yè)參考目錄》)進(jìn)行核查。

　　(八)取得祖國大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺灣學(xué)生和取得祖國大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺灣居民應(yīng)聘時(shí)按國家和省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生、尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員，鎮(zhèn)江注冊商標(biāo)以及國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員，不得應(yīng)聘。應(yīng)聘人員與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，或者人事、財(cái)務(wù)、審計(jì)、紀(jì)檢崗位以及有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。

　　本次公開招聘采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式，報(bào)名、照片上傳與審核、資格初審、繳費(fèi)確認(rèn)均通過網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行。報(bào)名網(wǎng)址：鎮(zhèn)江市人事考試考工服務(wù)平臺(，以下簡稱市人事考試考工服務(wù)平臺)。

　　3.應(yīng)聘人員對資格初審異議的陳述申辯時(shí)間：2019年4月1日-4月8日09:00-16：00;

　　4.資格初審單位對資格初審異議的處理時(shí)間：2019年4月1日-4月9日09:00-16：00;

　　1.應(yīng)聘人員網(wǎng)上如實(shí)提交報(bào)名信息和照片后，24小時(shí)后可到報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過資格初審和照片審核。4月3日下午提交報(bào)名信息和照片的，應(yīng)及時(shí)到報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過審核。如對初審意見有異議，請及時(shí)向負(fù)責(zé)資格審核的招聘單位或招聘單位主管部門陳述申辯，聯(lián)系方式詳見招聘《崗位表》中相應(yīng)崗位的報(bào)名咨詢電線.通過初審后的應(yīng)聘人員須使用具有網(wǎng)上支付功能的銀行卡，在網(wǎng)上繳納報(bào)名費(fèi)100元。享受生活保障的城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村貧困家庭的應(yīng)聘人員，先繳費(fèi)確認(rèn)并于參加筆試后3日內(nèi)，憑相關(guān)證件到市人事考試考工中心(鎮(zhèn)江市桃花塢255-19號)辦理減免考務(wù)費(fèi)手續(xù)，退還報(bào)名費(fèi)。

　　3.通過初審并完成繳費(fèi)確認(rèn)的人員，即視為報(bào)名成功;繳費(fèi)是否成功以報(bào)名系統(tǒng)中的終繳費(fèi)狀態(tài)為準(zhǔn)。

　　報(bào)名截止后，各崗位報(bào)名人數(shù)未達(dá)到開考比例的，將在市人事考試考工服務(wù)平臺、生態(tài)丹徒網(wǎng)發(fā)布公告核減、取消該招聘崗位。被取消崗位的應(yīng)聘人員，可于4月11日9:00-12:00登錄市人事考試考工服務(wù)平臺改報(bào)本公告其他符合條件的崗位。

　　通過資格初審和繳費(fèi)確認(rèn)的應(yīng)聘人員，須到市人事考試考工服務(wù)平臺下載、打印準(zhǔn)考證，筆試準(zhǔn)考證打印時(shí)間為：4月17日-4 月19 日。

　　1.應(yīng)聘人員須按崗位要求和網(wǎng)上提示，如實(shí)填寫報(bào)名信息，并上傳本人近期免冠正面二寸(35×45毫米)證件照(jpg格式，大小為20Kb以下)。招聘單位或主管部門根據(jù)《崗位表》中所要求的資格條件對應(yīng)聘人員的報(bào)名信息進(jìn)行審核。凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘資格。

　　2.每人只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名。資格初審?fù)ㄟ^后，不得更改報(bào)名信息。未通過資格初審的應(yīng)聘人員，在報(bào)名期限內(nèi)，可以改報(bào)符合資格條件的其他崗位。應(yīng)聘人員須使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考試使用的身份證必須一致。

　　3.應(yīng)聘人員在網(wǎng)上報(bào)名、照片審核、繳費(fèi)和打印準(zhǔn)考證中如有問題，請與市人事考試考工中心聯(lián)系，聯(lián)系電話。

　　招聘單位或主管部門在網(wǎng)上對考生填寫的信息認(rèn)真進(jìn)行資格初審，并在考生報(bào)名24小時(shí)內(nèi)提出審核意見。資格初審要求：

　　資格復(fù)審內(nèi)容為筆試后入圍下一輪測試的人員報(bào)名所需資格條件的證書或證明等材料(2019年應(yīng)屆畢業(yè)生須提供就業(yè)推薦表)原件及復(fù)印件1份;取得國外學(xué)歷學(xué)位的人員，除報(bào)名資格條件中要求的材料外，還需提供教育部留學(xué)回國人員學(xué)歷認(rèn)證和所修課程目錄;資格條件中有大學(xué)英語四級或六級要求的，需提供相應(yīng)的合格證書，提供四級或六級考試成績通知單的，相應(yīng)的成績不低于425分。資格條件中有工作經(jīng)歷要求的，須提供相應(yīng)的勞動(聘用)合同，合同中不足以證明工作崗位或內(nèi)容的，需另附單位證明。通過資格復(fù)審人員名單在生態(tài)丹徒網(wǎng)站公告。資格復(fù)審不通過或在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不參加復(fù)審的考生，取消入圍下一輪測試資格，并在報(bào)考同崗位的考生中按從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)人選。

　　考試根據(jù)崗位分類，采取筆試、面試的方式進(jìn)行。筆試結(jié)束后，按筆試成績由高分到低分的順序和招聘計(jì)劃數(shù)3倍的比例確定進(jìn)入面試人選(末位同分則一并進(jìn)入面試)。各項(xiàng)成績均采取百分制(保留兩位小數(shù))，按一定比例合成總成績，具體如下：

　　1. A類崗位由筆試和面試兩部分組成。筆試科目為《綜合知識和能力素質(zhì)》(管理類);面試方式為結(jié)構(gòu)化面試�？偝煽儼凑展P試和面試各占50%的比例計(jì)算。

　　2. B類崗位中的計(jì)算機(jī)類、經(jīng)濟(jì)類(包括會計(jì)、審計(jì)、統(tǒng)計(jì)和其他經(jīng)濟(jì))及通用類專業(yè)技術(shù)其他類崗位的考試由筆試和面試兩部分組成。筆試科目為相應(yīng)崗位的《綜合知識和能力素質(zhì)》;面試方式為結(jié)構(gòu)化面試�？偝煽儼凑展P試和面試各占50%的比例計(jì)算�！巴ㄓ妙悓�業(yè)技術(shù)其他類崗位”與管理類崗位筆試試卷相同�？荚囈�求參見《省2019年省屬事業(yè)單位統(tǒng)一公開招聘人員公共科目筆試考試大綱》。

　　筆試成績低于百分制50分不得進(jìn)入下一輪結(jié)構(gòu)化面試;考試考核總成績以60分為合格線，達(dá)不到合格線者不予錄取�？荚嚥恢付ㄝo導(dǎo)用書。

　　筆試時(shí)間：2019年4月20日(星期六);具體時(shí)間和地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。筆試成績將在生態(tài)丹徒網(wǎng)站和市人事考試考工服務(wù)平臺公布，考生憑自己身份證號或準(zhǔn)考證號查詢。

　　面試時(shí)間另行通知(面試需繳納100元面試費(fèi))，具體時(shí)間和地點(diǎn)見面試通知單。

　　考試如遇特殊情況需要調(diào)整的，將在生態(tài)丹徒網(wǎng)站和市人事考試考工服務(wù)平臺另行發(fā)布公告。

　　在考試合格分?jǐn)?shù)線內(nèi)的人員，按各崗位招聘計(jì)劃1：1的比例和總成績從高分到低分的順序確定進(jìn)入體檢、考察的人選(面試沒有形成競爭的崗位，進(jìn)入體檢、考察人選的面試成績應(yīng)不低于60分)。如招聘崗位人數(shù)末位出現(xiàn)總成績同分，以面試成績高者入圍;如面試成績也相同，則加試確定名次。體檢工作由丹徒區(qū)人社局參照普通公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)組織進(jìn)行，原則上在總成績公示結(jié)束后一周內(nèi)完成�？疾旃ぷ饔傻ね絽^(qū)人社局和招聘單位主管部門參照普通公務(wù)員錄用考察標(biāo)準(zhǔn)共同組織進(jìn)行。因體檢、考察不合格以及棄權(quán)等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí)，由招聘單位提出是否遞補(bǔ)的意見，并由招聘單位主管部門報(bào)丹徒區(qū)公開招聘綜合管理部門審核。如遞補(bǔ)，在該崗位的成績合格人員中，按總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)，聘用審批或備案后不再遞補(bǔ)。

　　體檢、考察合格的人員，經(jīng)審核后在生態(tài)丹徒網(wǎng)公示。公示期滿無異議的，招聘單位按規(guī)定程序和公告中的崗位等級辦理人員聘用手續(xù)(未就業(yè)的畢業(yè)生見習(xí)期滿后聘用到相應(yīng)等級)。被聘用考生與原單位簽有勞動合同或聘用協(xié)議的，由考生本人自行負(fù)責(zé)處理。以下情況取消聘用資格：

　　2. 2019年應(yīng)屆畢業(yè)生畢業(yè)后未取得相應(yīng)的學(xué)歷、鎮(zhèn)江注冊商標(biāo)學(xué)位證書或在2019年8月31日前仍未到單位報(bào)到并辦理聘用手續(xù)的。

　　事業(yè)單位公開招聘工作，堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會公眾的監(jiān)督。

　　市人事考試考工中心技術(shù)咨詢電話，區(qū)人社局政策咨詢電話，派駐區(qū)委組織部紀(jì)檢監(jiān)察組監(jiān)督電話。
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